海丰社管委党委“三抓三提升”助力基层党建工作提质增效

      海丰社管委党委坚持“以高品质党建促进社区高质量发展”，把加强基层党的建设、巩固党的执政基础作为贯穿社会治理和基层建设的一条红线，通过“三抓三提升”助力基层党建工作提质增效。

      抓支部政治引领，提升社区党建工作整体水平。海丰社管委党委充分重视基层党支部战斗堡垒作用的发挥，在日常工作中重点从强化政治功能、强化管理服务等入手，全面提升社区党建工作整体水平。充分利用居民区党员众多的有利条件，以党员先锋工程为抓手，激励党员深入居民群众、率先发挥模范带动作用，广泛开展“小老人结对老老人”、“党员入网格面对面服务居民”等，将政治引领、服务居民相结合，牢牢坚持基层党组织服务属性与政治功能，促进社区和谐稳定，切实提高党员群众的认同感和归属感。

      抓党员教育管理，提升基层组织“细胞”活力。海丰社管委党委下属各党（总）支部以“学习强国”APP、三会一课、党务工作者微信群等为平台，积极开展“比学赶超”，亮分数、谈体会、争先锋。对行动不便的老党员开展送学上门。党委还结合“四史”学习教育要求，将情景剧展演、参观红色教育基地、观看红色影片等活动安排上日程，让党员身临其境接受党性教育。除此之外，“青年大讲堂”、师徒结对等也有效拓展了党员学习教育渠道。

      抓品牌亮点建设，提升党建引领社会治理能力。海丰社区党委本着“一支部一品牌”的原则，全力打造了“轮值书记”、“青蓝工程”、“慈孝助老”、“心凝驿站”、“人人都是培训师”等5个党建特色品牌。其中“轮值书记”、“青蓝工程”、“慈孝助老”被评为2020年度农场优秀党建品牌。以党建品牌建设为指引，各支部不断丰富活动载体、搭建活动平台、延伸活动内涵，吸引各驻场单位党组织参与其中，实现资源共享，在党建共建、互促共享方面发挥了积极作用。同时，各级党组织积极借鉴“枫桥经验”，有效助推“网格化+”、“积分制”等重点工作，使党员下沉到居民区，开展特色服务，满足居民多样化需求，力争将矛盾纠纷化解在基层，化解在内部，化解在萌芽状态，以实际行动进一步提升社区治理效能。

      下一步，海丰社管委将进一步统一思想、提高认识，坚持抓好党建引领作用的发挥，立足实际、务实创新，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，切实推动党建工作取得更加长足的发展。（高玉晶）